今年,省下达给市本级的失业保险主要目标任务是参保人数48.88万人,征缴基金总额11030万元,其艰巨性超过了历年。在上半年时间过半、工作目标任务完成过半的好形势下,8月5日至9月1日,郑州市失业保险管理中心利用每周五下午学习日时间,组织全体工作人员进行业务理论培训。部门负责任人及业务骨干对失业保险参保、缴费等有关业务工作程序执行情况及存在的问题,失业人员培训就业等有关政策及办事程序,失业人员的接收、待遇审核等有关政策及办事程序,“劳动99软件”的处理及有关注意事项等课程进行了逐项讲解。中心领导非常重视此次培训,对课程讲授人的选定,课堂纪律及奖惩原则,都提出了具体要求。中心郭素岭主任要求工作人员参加培训“一个都不能少”,讲课内容考核“一个都不能漏”,奖惩制度落实“一个都不能讲情面”,从而调动了工作人员参加业务理论培训的积极性。通过为期四天的培训,中心工作人员的业务理论水平有了根本的提高,为更好地履行失业保险职责,满腔热情地为失业人员服好务,以及中心下半年工作目标任务的全面完成奠定了良好基础。