疫情发生以来,郑州市人事考试中心闻令而动,全员参与,多措并举,严防严控,坚决打好疫情防控阻击战:一是迅即部署行动,统一思想认识。成立疫情防控工作领导小组,制定疫情防控工作预案,落实领导带班值守,落实24小时专人在岗值班和日报告制度,确保人员在位和信息通畅。自1月26日起,采取调休方式,落实了中心50%以上的工作人员在岗在位,保证了春节期间工作正常运转。二是加强值班值守,落实报告制度。严格执行疫情防控工作“日报告”、“零报告”和有事即报制度,全面排查掌握中心人员春节期间动态情况,收集掌握中心人员及其家人身体状况信息,每天15时前上报疫情信息。严格按照“宜分不宜聚”的原则组织开展各类政务活动,安排1/3人员在单位正常办公、其他人员下沉社区开展疫情防控。三是强化内部管理,搞好个人防护。开展新媒体办公,采取电话、微信、短信、邮件、视频等在线方式进行工作交流,减少人员不必要的面对面接触,消除交叉感染风险。统一协调购买了口罩、消毒液、一次性手套等防护用品,对办公场所、重点区域进行持续清洁消毒,提倡居家用餐和个人餐具就餐,严密做好个人安全防护。四是及时发布公告,延期考试活动。暂停组织线下现场报名、笔试、面试活动,以减少人员聚集交叉感染风险”的通知要求,及时在中心网站发布近期有关考试工作的延期公告,确保相关调整事项第一时间告知社会及考生。