为进一步激发全院仲裁干部队伍立足岗位,敬业奉献的热情,提升仲裁干部队伍的综合素质和业务技能,8月28日,市仲裁院组织开展2024年度岗位大练兵技能竞赛活动。市人社局党组成员、二级调研员曹元强出席活动。
竞赛活动突出“实战、实用、实效”等特点,分为“现场讲解”和“现场问答”两个环节,6名青年仲裁员采取以案说法的形式,围绕真实案例,分别从案例简介、申请人请求、争议焦点、处理结果、案例评析、启示与思考六个方面,通过演讲释法、多媒体展播等形式,进行了深度的讲解和展示,参赛选手还围绕仲裁法律法规和业务知识等进行了现场问题作答,竞赛现场精彩纷呈,氛围浓厚热烈, 展现了参赛青年仲裁员深厚的法律素养和精湛的业务水平。
这次竞赛比武是全院仲裁干部队伍的一次集中业务大检验,达到了“以赛促学”的良好效果,对促进全院“五会型”干部队伍培养、推进全院“六型”(学习型、创新型、效能型、智慧型、服务型、研究型)建设发挥了积极作用。市仲裁院将持续以大竞赛大练兵为抓手,在全体仲裁干部队伍中营造比学习、比技能、争先进的良好氛围,通过“比学赶超”提升业务素质,让“以赛促学、以赛增干”真正发挥作用,进一步推动仲裁业务水平和办案效能的提升,为构建和谐稳定的劳动关系,促进人社工作高质量发展贡献仲裁力量。