5月23日上午,管城回族区仲裁院开展“仲裁开放日”暨基层调解组织建设座谈活动,辖区部分办事处和企业应邀参加。
首先“仲裁开放日”活动以听取仲裁流程介绍、分享案前调解经验、仲裁庭审观摩、参观案卷展阅等方式进行,展示了仲裁办案程序和惠企便民服务措施,充分体现了管城区劳动仲裁机构在争议调解、庭审公开等方面上取得的新成效,增进了社会公众对劳动人事争议仲裁工作的了解和认识,进一步强化了调解仲裁公开、公平、公正维权服务机制,
随后进行了基层调解组织建设工作座谈会,会上办事处和企业围绕劳动争议调解机制的运行情况、调解员队伍的建设与发展、典型案例的宣传推广以及办公基础设施的完善等问题进行了激烈讨论。与会人员一致认为,为有效化解劳动纠纷,必须进一步加强劳动争议调解机制的建设,提高调解员的业务素质和调解能力,确保劳动争议能够得到及时、公正、合理地解决。
此次活动为下一步管城回族区劳动争议仲裁调解工作的顺利开展奠定了坚实基础,也为构建和谐稳定的劳动关系、加强劳动争议源头治理提供了新的思路和方向。