6月13日上午,民进河南省委专职副主委朱彤晖、秘书长李远一行10人到我市开展招才引智工作调研。省人社厅专技处副处长朱殿潇、行政管理科学研究所所长杨东风陪同调研。市人社局党组成员、副局长娄渊胜主持调研座谈会,专技处、就业办、职建处、规划处、事业处、人才中心、职介中心等有关单位负责人参与活动。
座谈会上,娄渊胜重点介绍了我局人才工作特别是“智汇郑州”人才工程开展情况。专技处、就业办负责同志分别就高层次人才引进培养、社会事业人才荟萃、青年人才就业创业等工作进行专题汇报;河南新开普电子科技有限公司作为企业代表进行了发言。随后,针对调研组关心关注的人才引进培养情况、“智汇郑州”政策亮点、政策实施中的困难等问题,进行了解答和交流,并听取了调研组对我局招才引智工作的意见建议。
通过交流,调研组一致认为,郑州市在招才引智方面,出台政策全面,措施推进得力,吸引、留住、用好人才各项保障到位,为全省招才引智工作做出了榜样。就下步推动社会各类人才来郑就业创业,调研组建议,在做好体制内人才能力提升的同时,更要做好吸引和留用体制外人才工作,以市场为主体,发挥人力资源部门优势,搭建平台,服务高增长企业,推动高新企业和服务业产业升级,为中原经济区建设和郑州国家中心城市建设,发挥人力资源部门最大效应。
(就业办、专技处)