5月15日上午,市人社局召开迎接国家营商环境评价工作动员会,传达学习全市国家营商环境评价工作动员会精神,动员全局上下统一思想,凝聚共识,全力以赴,确保高标准完成我局承担的工作任务。局党组书记、局长李德耀,局党组成员、副局长娄渊胜,局党组成员、副局长申顺建,党组成员、副调研员康中超出席会议。就业促进工作办公室、专业技术人员处、失业保险处、劳动关系处、劳动保障监察处等相关处室和局属单位负责人和相关工作人员参加了会议。
为推动营商环境建设工作,国家发展改革委将在今后几年内,持续组织对全国各城市的营商环境评价工作,今年参评城市是41个,以后逐步在全国推开。此次国家营商环境评价工作,郑州市作为河南省唯一参评城市,其排名直接关系到河南省在全国营商环境评价排名,省市领导高度重视此次参评工作,5月13日,市政府召开了高规格的工作动员会,常务副市长王鹏主持会议,市委副书记、市长王新伟作了动员讲话,明确指出此次营商环境评价工作,我市在41个参评城市中要进入第一方阵,各局委的工作成效要实行“三挂钩”,一是与绩效考核挂钩,二是与评先评优挂钩,三是与干部提拔使用挂钩。
5月14日局党组会议专题研究了此项工作,专门成立了优化营商环境工作领导小组,由局党组书记、局长李德耀担任组长,加强对此项工作的组织领导,同时研究出台了工作方案。
在动员会上,局党组成员、副局长娄渊胜首先传达了此次国家营商环境评价工作我局的工作任务和责任分工。我局作为责任部门涉及指标共计2项:一类指标为劳动力市场监管、二类指标为人才流动便利度,共涉及22个处室和局属单位。娄渊胜对此次填报工作涉及的相关资料的收集、相关事项的要求以及填报任务分解进行了详细介绍。局党组成员、副局长申顺建,党组成员康中超分别就人才流动便利度和劳动力市场监管两项指标的进行了具体安排部署。
最后,局党组书记、局长李德耀对此次国家营商环境评价工作作提出了几点要求。一是认清形势,提高认识。各相关处室和单位一定要切实提高政治站位,进一步增强政治敏锐性,从战略和全局的高度,深刻认识营商环境评价工作的重要性,切实增强责任感、使命感和紧迫感,集中精力,快速反应,吃透标准,熟悉实情,确保各项工作任务有效落实落地。二是密切配合,形成合力。此次营商环境评价工作,共涉及22个处室和局属单位,内容多、时间紧、任务重,各相关处室和单位一定要牢固树立大局意识和责任意识,积极承担优化营商环境工作的主体责任,对标全国营商环境评价指标准备相关材料。无论是牵头部门还是协同部门,都要心往一处想、劲往一处使,形成合力相互支持和配合,牵头部门要认真负责,配合部门要主动和牵头部门联系,统筹协调,确保各项工作任务按时完成。三是夯实责任,强化担当。营商环境的评价结果,既影响我市在全省乃至全国的位次,也影响企业对我市投资发展环境的认可程度。市政府已经明确,此次营商环境评价工作结束后,根据国家发改委反馈的评价情况,责任逐项落实到局委,该奖励的奖励,该问责的问责,具体到我们局也一样,对准备不充分、不主动、不及时,影响全市总体得分的处室和单位,将严肃问责。各相关处室和单位要高度重视,明确专人负责,责任落实到人,同时,针对此次选拔前往北京负责填报工作的人员,一定要按照全市统一要求,提前熟悉并准备好工作资料和佐证材料,主动担当作为,遵守工作纪律,展现人社形象,确保各项评价工作顺利开展。四是以评促改,提升成效。营商环境评价工作是未来几年里一项持续性的工作,市政府计划在6月份还要召开全市优化营商环境工作会,进行再动员再部署。我们要主动对标评价反馈结果,深入查找存在不足,分析原因,研判企业和群众诉求,及时研究提出整改思路和具体举措,切实推动解决人社系统在营商环境建设中的突出问题,对标全国营商环境评价指标,制定本部门工作目标和推进措施,不断增强企业和群众对人社服务的满意度和获得感,为郑州乃至全省迎接国家营商环境评价工作贡献郑州人社力量。