2月20日下午,局党组成员、副局长申顺建召集规划财务处、就业促进工作办公室、人力资源流动管理处、人才综合开发处和专业技术人员管理处等处室相关同志,安排部署2021年度招聘工作。
申顺建同志强调,要尽快形成人才招聘的总体方案,把全市所有的招聘活动都纳入招才引智工作范畴内,做到任务清晰、责任清晰、时间节点清晰、指标要素清晰。要尽快启动基础工作,做好项目和人才需求的征集,既要注重征集的数量,更要注重征集的质量。要主动与省厅对接,争取活动任务,提升宣传力度,增强郑州的影响力。要抓好重点工作,实施“黄河人才计划”,掀起中原科技城建设高潮,做好高层人才引进,搞好一对一服务。要打好开年第一仗,积极与市教育局沟通协调,做好3月中上旬的校招工作。
局总工程师余善村和有关处室负责人参加会议。